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【專題評論】處理好“六個關(guān)系”決勝質(zhì)量時代

日期:2020-01-20  作者:淮北礦工報評論員


近日召開的淮北礦業(yè)集團經(jīng)營工作會議指出,能不能處理好“六個關(guān)系”,是能否完成全年經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,決勝質(zhì)量時代的關(guān)鍵。

“六個關(guān)系”,即煤與非煤、安全與生產(chǎn)、生產(chǎn)與銷售、投入與產(chǎn)出、體量與質(zhì)量、放權(quán)與監(jiān)管的關(guān)系。

處理好煤與非煤的關(guān)系是依仗和條件。煤與非煤是淮北礦業(yè)集團的筋與骨、血與肉、手心與手背,在經(jīng)營管控上必須同步加壓、同步發(fā)力,決不能顧此失彼、厚此薄彼,對煤礦經(jīng)營管控再緊一扣的同時,也必須對非煤經(jīng)營管控高看一眼,做到兩手抓、兩手都要硬。

處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系是前提和基礎(chǔ)。淮北礦業(yè)集團始終強調(diào)“安全永遠(yuǎn)第一”“安全是最大的效益”,明確提出“當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,必須產(chǎn)量讓安全、進(jìn)尺讓安全、效益讓安全”。我們不唯產(chǎn)量并不是不要產(chǎn)量,沒有產(chǎn)量作基礎(chǔ),企業(yè)創(chuàng)不了效益、職工得不到實惠,企業(yè)發(fā)展更無從談起。要正確理解與把握安全與生產(chǎn)的辯證關(guān)系,切實以扎實的安全工作保生產(chǎn),以良好的生產(chǎn)秩序促安全。

處理好生產(chǎn)與銷售的關(guān)系是渠道和“龍頭”。要大力實施“產(chǎn)選銷運”一體化,采場圍繞市場轉(zhuǎn),積極推行訂單生產(chǎn)、定制生產(chǎn)模式,為客戶“量身定做”所需產(chǎn)品;產(chǎn)品圍繞價格轉(zhuǎn),有針對性地進(jìn)行產(chǎn)能結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,達(dá)到效益最大化;要擴大營銷網(wǎng)絡(luò),建立更為靈活的銷售體系,保證銷售主渠道暢通。

處理好投入與產(chǎn)出的關(guān)系是目的和遵循?!坝型度刖鸵挟a(chǎn)出,有投資就要有收益。”要將優(yōu)質(zhì)資源向經(jīng)濟效益好、發(fā)展?jié)摿Υ蟮膯挝粌A斜,使有限資源發(fā)揮最大效能。要始終堅持勤儉辦企業(yè)的方針,嚴(yán)格落實“四不投資”原則,在項目、股權(quán)、金融投資上,必須做到花錢必問效、無效必問責(zé)。

處理好體量與質(zhì)量的關(guān)系是支撐和保證。如果沒有產(chǎn)量支撐,我們的煤炭收入很難提上去;如果沒有煤質(zhì)保證,我們的產(chǎn)品價格很難賣上去。必須在做大體量的同時提高質(zhì)量,在穩(wěn)產(chǎn)保質(zhì)上狠下功夫。

處理好放權(quán)與監(jiān)管的關(guān)系是手段和要求。負(fù)面清單管理,是淮北礦業(yè)集團創(chuàng)新監(jiān)管方式、實施簡政放權(quán)的一項重要舉措,是持續(xù)推進(jìn)的一項重大體制改革。要確保該“管”的管好、該“放”的放活,決不允許“上放下不放”“明放暗不放”。要加強監(jiān)管、指導(dǎo),放權(quán)不能變成放縱、信任不能代替監(jiān)督。

“六個關(guān)系”相互聯(lián)系、相輔相成、環(huán)環(huán)相扣,構(gòu)成一個整體,在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展過程中,不可缺少任何一個環(huán)節(jié)。離開了煤與非煤,企業(yè)就失去了生存條件;拋開了安全與生產(chǎn),一切都是空談;缺少了生產(chǎn)與銷售,再多再好的產(chǎn)品只能成為擺設(shè);沒有了投入與產(chǎn)出,企業(yè)就沒有了發(fā)展,只會越來越弱小,直至消亡;撇開了體量與質(zhì)量,不但在行業(yè)內(nèi)沒有地位,也會被市場所拋棄;解除了放權(quán)與監(jiān)管,企業(yè)不但會失去活力和動力,更會產(chǎn)生混亂、滋生腐敗。因此,要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,保質(zhì)保量完成全年經(jīng)營目標(biāo)任務(wù),就必須統(tǒng)籌協(xié)調(diào)處理好“六個關(guān)系”。

處理好“六個關(guān)系”,必須緊緊圍繞“1556”總體部署,牢固樹立過緊日子的思想,用好經(jīng)營管控“六大工具”,統(tǒng)籌抓好降本節(jié)支、精準(zhǔn)投資、資金管理、人力資源和薪酬管理、大數(shù)據(jù)建設(shè)等重點工作,以超常規(guī)的力度從嚴(yán)從緊經(jīng)營管控,促進(jìn)各業(yè)務(wù)板塊協(xié)同發(fā)展,不斷提升企業(yè)治理能力,才能奪取質(zhì)量時代全面勝利。


(責(zé)編 梁尚文)